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Respekt im Job: Strategien für eine andere Unternehmenskultur - Lienhart, Andrea
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Lienhart, Andrea:

Respekt im Job: Strategien für eine andere Unternehmenskultur - Taschenbuch

2011, ISBN: 9783466308873

[PU: Kösel-Verlag], 176 Seiten Taschenbuch Leichte äußere Mängel - Buch ansonsten in sehr gutem und ungelesenem Zustand - Jeder Lieferung liegt eine ordentliche Rechnung mit ausgewiesener… Mehr…

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Respekt im Job - Strategien für eine andere Unternehmenskultur - Taschenbuch

2011, ISBN: 9783466308873

[ED: Taschenbuch], [PU: Kösel], guter bis sehr guter Zustand, gebraucht leichte Lagerspuren am Cover, keine Leseknicke am Buchrücken, keine Eintragungen, sauber, DE, [SC: 2.00], leichte G… Mehr…

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Andrea Lienhart:
Respekt im Job: Strategien für eine andere Unternehmenskultur - gebrauchtes Buch

2011

ISBN: 3466308879

Binding : Broschiert, Label : Kösel-Verlag, Publisher : Kösel-Verlag, medium : Broschiert, numberOfPages : 176, publicationDate : 2011-04-25, authors : Andrea Lienhart, languages : german… Mehr…

Nr. M03466308879. Versandkosten:, , DE. (EUR 1.99)
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176 Seiten Taschenbuch Leichte äußere Mängel - Buch ansonsten in sehr gutem und ungelesenem Zustand Versand D: 2,20 EUR , [PU:Kösel-Verlag,]

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2011, ISBN: 9783466308873

Kösel-Verlag, Perfect Paperback, Publiziert: 2011-04-25T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Subjects, Books, Kösel-Verlag, 2011

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Respekt im Job: Strategien für eine andere Unternehmenskultur

Respekt wünschen sich alle. Kein Wunder! Denn nur in einer Atmosphäre gegenseitiger Wertschätzung macht der Job Freude und wird zur Quelle von Zufriedenheit und Glück. Die Frage ist bloß: Wie gelingt das?<br /> <br />Längst erwiesen ist, dass ein Unternehmen, das seine Mitarbeiter/innen mit Achtung behandelt, gewinnt - nicht nur im materiellen Sinn. Denn: Wertschätzung ist Wertschöpfung! <br /> <br />Business-Coach und Managementtrainerin Andrea Lienhart zeigt, wie respektvolle Zusammenarbeit und Unternehmensführung in der beruflichen Praxis aussehen: Respekt ist nicht nur eine ethische Frage, sondern heute auch ganz klarer Wettbewerbsvorteil. <br /> <br />Ein Buch von großer Anschaulichkeit und Klarheit der Gedanken, mit vielen Übungen aus der Praxis - und einem ordentlichen Schuss Humor! <br /> <br />"Habe stets Respekt vor dir selbst, Respekt vor anderen und übernimm Verantwortung für deine Taten." Dalai Lama<br /> <br /> <br />Respekt: der wichtigste Schlüsselfaktor für Geschäftserfolg<br />Neue Maßstäbe für Unternehmenskultur<br />"<br /> <br />

Detailangaben zum Buch - Respekt im Job: Strategien für eine andere Unternehmenskultur


EAN (ISBN-13): 9783466308873
ISBN (ISBN-10): 3466308879
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: Kösel-Verlag
171 Seiten
Gewicht: 0,259 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2008-07-02T00:47:47+02:00 (Zurich)
Detailseite zuletzt geändert am 2023-08-10T13:24:40+02:00 (Zurich)
ISBN/EAN: 9783466308873

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-466-30887-9, 978-3-466-30887-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: kosel andreas, andrea lienhart
Titel des Buches: unternehmenskultur, götz, respekt job strategien


Daten vom Verlag:

Autor/in: Andrea Lienhart
Titel: Respekt im Job - Strategien für eine andere Unternehmenskultur
Verlag: Kösel
176 Seiten
Erscheinungsjahr: 2011-04-25
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Sprache: Deutsch
17,50 € (DE)

BB; B504; GB; Hardcover, Softcover / Ratgeber/Recht, Beruf, Finanzen; Lebenshilfe, Persönlichkeitsentwicklung und praktische Tipps; Job; Wertschätzung; Unternehmenskultur; Ethik; Respekt; Kommunikation; Erfolgsfaktor; Berufsklima; Beruf


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