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Arbeitsplatzkonflikte : Mobbing als Psychoterror am Arbeitsplatz - Ursachen, Folgen und Formen der Hilfe. - Arentewicz, Gerd (Hrsg.) und Heinz Leymann
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Arentewicz, Gerd (Hrsg.) und Heinz Leymann:
Arbeitsplatzkonflikte : Mobbing als Psychoterror am Arbeitsplatz - Ursachen, Folgen und Formen der Hilfe. - gebrauchtes Buch

2003, ISBN: 9783631511312

ID: OR32523688 (137347)

Frankfurt am Main, Lang, 462 S. ; kart., broschiert. Einbd. leicht berieben/ gebräunt, Rücken leicht rund, Schnitt leicht angeschmutzt, ansonsten gut erhalten. ISBN: 9783631511312Varia [Mobbing ; Konfliktregelung ; Aufsatzsammlung; Mobbing ; Prävention ; Aufsatzsammlung, Psychologie, Arbeit, Recht, Wirtschaft] 2003, [PU: Lang, Frankfurt am Main/Berlin/Bern/Bruxelles/New York/Oxford/Wien]

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Arbeitsplatzkonflikte : Mobbing als Psychoterror am Arbeitsplatz - Ursachen, Folgen und Formen der Hilfe. - gebrauchtes Buch

2003, ISBN: 9783631511312

[PU: Frankfurt am Main : Lang], 462 S. kart., broschiert. Einbd. leicht berieben/ gebräunt, Rücken leicht rund, Schnitt leicht angeschmutzt, ansonsten gut erhalten. ISBN: 9783631511312, DE, [SC: 0.00], gebraucht gut, gewerbliches Angebot, [GW: 670g], offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten), Selbstabholung und Barzahlung, Banküberweisung, Internationaler Versand

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Arbeitsplatzkonflikte : Mobbing als Psychoterror am Arbeitsplatz - Ursachen, Folgen und Formen der Hilfe. - gebrauchtes Buch

2003, ISBN: 3631511310

ID: 137347

kart., broschiert. 462 S. ; Broschiert Einbd. leicht berieben/ gebräunt, Rücken leicht rund, Schnitt leicht angeschmutzt, ansonsten gut erhalten. ISBN: 9783631511312 Mobbing ; Konfliktregelung ; Aufsatzsammlung; Mobbing ; Prävention ; Aufsatzsammlung, Psychologie, Arbeit, Recht, Wirtschaft gebraucht; gut, [PU:Frankfurt am Main : Lang,]

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ISBN: 9783631511312

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Arbeitsplatzkonflikte: Mobbing Als Psychoterror am Arbeitsplatz Ursachen,Folgen Und Formen Der Hilfe

Ungelöste und verschleppte Konflikte am Arbeitsplatz führen zu Mobbing und Psychoterror, wenn Vorgesetzte im Hinblick auf Personalführung und Konfliktmanagement inkompetent oder desinteressiert sind. Die Folgen sind psychosoziale sowie betriebs- und volkswirtschaftliche Schäden in erschreckendem Ausmaß. Hohe Krankenstände, suizidale Lebenskrisen, Personalfluktuation, Grabenkämpfe, Qualitätsmängel, Arbeitsgerichtsprozesse und Motivationseinbußen bis hin zur inneren Kündigung sind Konsequenzen, die nicht länger als unvermeidliche Begleiterscheinung des Arbeitslebens in Kauf genommen werden dürfen. Das Kompendium schildert die Thematik aus kommunikationspsychologischen, biopsychosozialen, juristischen, medizinischen, sozialpädagogischen und psychotherapeutischen Blickwinkeln und bietet umfassende Informationen und Hilfen zur Bewältigung der Problematik.

Detailangaben zum Buch - Arbeitsplatzkonflikte: Mobbing Als Psychoterror am Arbeitsplatz Ursachen,Folgen Und Formen Der Hilfe


EAN (ISBN-13): 9783631511312
ISBN (ISBN-10): 3631511310
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2003
Herausgeber: Lang, Peter Frankfurt

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ISBN/EAN: 3631511310

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-631-51131-0, 978-3-631-51131-2


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