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Mobbing am Arbeitsplatz - Kirsten Manegold
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Kirsten Manegold:

Mobbing am Arbeitsplatz - Taschenbuch

2010, ISBN: 3640658493

[EAN: 9783640658497], Neubuch, [PU: GRIN Verlag], BELASTUNGENAMARBEITSPLATZ; MOBBINGVERLAUF; STRESSORAMARBEITSPLATZ; KONFLIKTEAMARBEITSPLATZ; MOBBINGABLAUF; MOBBINGURSACHEN; RECHTLICHEFOL… Mehr…

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Mobbing am Arbeitsplatz - Taschenbuch

2008, ISBN: 9783640658497

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,0, Universität Kassel, Veranstaltung: Situation der Arbeitnehmer im Betrieb, Sprache: Deutsch, Abst… Mehr…

Nr. A1013303997. Versandkosten:Lieferzeiten außerhalb der Schweiz 3 bis 21 Werktage, , in stock, zzgl. Versandkosten. (EUR 18.96)
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Mobbing am Arbeitsplatz - neues Buch

2010

ISBN: 3640658493

3. Auflage Kartoniert / Broschiert Belastungen am Arbeitsplatz; Mobbingverlauf; Stressor am Arbeitsplatz; Konflikte am Arbeitsplatz; Mobbingablauf; Mobbingursachen; rechtliche Folgen vo… Mehr…

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Mobbing Am Arbeitsplatz - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783640658497

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ISBN: 9783640658497

Livre, [PU: Grin-Verlag, München]

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Details zum Buch
Mobbing Am Arbeitsplatz

Die vorliegende Hausarbeit beschäftigt sich ausschließlich und tiefgehend mit dem Thema "Mobbing", welches für die arbeitende Person im Betrieb eine sehr große Belastung darstellt und somit als ein "extremer sozialer Stressor am Arbeitsplatz" gesehen werden kann. Zunächst werde ich der Frage nachgehen "Was ist Mobbing?", um eine Begriffabgrenzung zu alltäglichen Konflikten vorzunehmen und eine eindeutige Definition von Mobbing zu erhalten. Weiterhin werde ich die typischen Handlungs- und Erscheinungsformen hervorheben. Diese Liste der "45 Handlungen - was die Mobber tun", die auf Heinz Leymann, den Begründer der modernen Mobbingforschung, zurückgeht, kann auch als Test dienen, um zu prüfen, ob Mobbing vorliegt. Anschließend werde ich einen typischen Mobbingablauf beschreiben, da in vielfältigen Untersuchen festgestellt wurde, dass dieser in überwiegenden Fällen immer sehr ähnlich verläuft. Um die Ursachen zu beschreiben, ist es zunächst wichtig, die unterschiedlichen Konstellationen von Mobbin-gopfer und -täter zu erläutern, da somit auch die Ziele der Handlungen deutlich werden. Für den Betroffenen ergeben sich aus den täglichen, systematischen Konflikten am Arbeitsplatz vielfältige gesundheitliche und individuelle Folgen. Es entstehen jedoch auch betriebs- und volkswirtschaftliche Kosten. In diesem Zusammenhang werde ich ebenfalls auf die rechtlichen Folgen eingehen. In einem letzten Schritt werde ich Gegenmaßnahmen aufzeigen, die das Mobbingopfer treffen kann, um sich zu schützen sowie Hilfe in An-spruch zu nehmen und ebenso werde ich Präventionsmaßnahmen beschreiben, die seitens der Unternehmen eingeleitet werden können, um Mobbing gar nicht erst entstehen zu lassen.

Detailangaben zum Buch - Mobbing Am Arbeitsplatz


EAN (ISBN-13): 9783640658497
ISBN (ISBN-10): 3640658493
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: GRIN Publishing
40 Seiten
Gewicht: 0,063 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2011-03-18T19:24:38+01:00 (Zurich)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-02-20T16:19:35+01:00 (Zurich)
ISBN/EAN: 9783640658497

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-640-65849-3, 978-3-640-65849-7
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: manegold, kirsten
Titel des Buches: mobbing arbeitsplatz


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